원자료의 핵심
- 법령
- 근로기준법
- 조문
- 제76조의3
- 조문 주제
- 직장 내 괴롭힘 발생 시 조치
- 핵심 내용
- 누구든 신고 가능, 사용자의 지체 없는 객관적 조사, 조사 중 보호조치, 신고자·피해자 불리한 처우 금지.
- 적용 시작
- 2026-08-20
- 조문·자료 위치
- 제76조의3
자료 근거
국가법령정보센터/고용노동부 · 시행 2026-08-20 · 기존 DB 확인 2026-09-20 · 근로기준법 원문
다음 확인: 고용노동부 공식 안내
법률
근로기준법 제76조의3 직장 내 괴롭힘 발생 시 조치
누구든 신고 가능, 사용자의 지체 없는 객관적 조사, 조사 중 보호조치, 신고자·피해자 불리한 처우 금지.